连日来,三都自治县聚焦群众春节返乡,以“今冬明春”就业活动为契机,围绕“精准人群”“回访服务”等做文章,开展入企探岗活动,铺好群众就近就业路。目前,组织入企探岗18场次527人,有就业意愿156人。
在三都蒂菲尔智能织造科技有限公司,返乡群众齐聚这里观摩,当看到半智能生产线运行、工人忙碌生产的场景,无不震撼。
他们一边观摩,一边咨询工人工作、待遇等情况,获得答案后,更加坚定留下来工作的信心。
“我在浙江金华从事轻纺行业已有3年,今天到蒂菲尔公司观摩,感觉工作很适合我,他们的岗位我很感兴趣,是时候留乡发展了。”三合街道苗龙村村民杨扑赞叹。
现场看岗、人岗匹配。三都自治县通过发函至东部省份人社部门,依托镇(街道)网格员力量,对外出务工人员从事行业情况进行全面摸排,特别是轻纺、木工等从业人员情况,建立台账,分门别类推送至镇(街道)。结合县内产业需要,有针对性上门动员宣传,确保对象精准、人岗相适,提高入职成功率。通过精准对象入企观摩,现场入职14人,112人年后有意愿入职。
针对观摩后有意愿的群众,三都自治县人社部门建立台账,及时精准推送至相关企业,由企业进行全覆盖电话回访,及时了解群众的意愿和想法,为群众开辟“绿色通道”,确保能面试、能就业,形成“观摩—有意愿—安排岗位”的闭环化跟踪方式,畅通群众就地就近就业路。
为做好群众入企观摩探岗,三都自治县有针对性地组织镇(街道)政府“一把手”到企业现场观摩,零距离了解企业岗位需求、工作场景等,化身岗位宣传员、工作落实员,形成自上而下推动工作模式。“今冬明春”就业活动以来,该县组织召开调度会3次,镇(街道)政府“一把手”入企观摩1次。
“我们跳出以前固有模式,带领镇政府‘一把手’入企观摩,现身说岗,以最大的力度推动入企探岗工作,全力保障县内企业用工需求。”三都自治县人社局局长李洁说。(通讯员 吴佳仲 贵州日报天眼新闻记者 杨小友)
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