毕节市劳动人事争议仲裁院切实加强仲裁机构效能建设，坚持依法、公正、及时、注重调解的原则，建立快立、快审、快结长效机制，已取得显著成效。

“快立”：按照“马上就办”的要求，在收到仲裁申请后，快速审查，符合立案条件的当即立案，有关农民工工资争议的案件优先受理。同时，简化办案流程，在送达受理通知和应诉通知时，将权利义务告知书、仲裁庭组成人员通知书、开庭通知书、举证通知书、答辩通知书等仲裁文书一次性送达双方当事人，以减轻双方当事人领取仲裁文书的诉累。

“快审”：在法定期限内，合理安排举证时间、答辩时间、开庭时间，对适用简易程序的案件，当庭裁决，有效缩短案件审理时间。

“快结”：及时、准确捕捉当事人的调解意向，充分调动各类基层调解组织力量，当场调解，为当事人提供高效便捷的服务。开庭审理后，快速合议、快速制作裁决文书并依法送达。截止目前，毕节市劳动人事争议仲裁院共受理案件30件，结案14起，均在35日内结案，比法定期限缩短10日，按期结案率100%。

“三快”(快立、快审、快结)机制的运行，畅通了当事人的维权渠道，极大缩短了劳动者维权时间。这些高效快捷的便民服务，获得当事人的充分肯定，为树立“法治人社”“服务人社”良好形象,为构建和谐劳动关系，维护社会稳定提供了有力保障。

作    者：袁琴会

工作单位：毕节市劳动人事争议仲裁院